רפורמה בפנסיה

השביתות הבאות

שביתה במגזר הנפט ב-26 וב-27 בינואר 2023. ...
שביתה כללית ולאומית ב-31 בינואר 2023. ...
שביתה במגזר הגיל הרך ב-2 בפברואר 2023. ...
שביתה במגזר הנפט בין ה-6 ל-8 בפברואר 2023. ...
שביתת התחבורה Tan de Nantes ב-23 בפברואר 2023.

טַעֲנָה:

1. מערכת הפנסיה לפי שכר אינה מאוימת.

ב-2022 יש לתוכנית עודף של 3,2 מיליארד יורו. חלקו של התוצר המקומי הגולמי המוקדש לפנסיה צפוי, בתחזיות הגרועות ביותר של המועצה לכיוון פנסיה (COR), לעלות מעט ב-2032 (14,5%), ואז לרדת ב-2050 (14,1%) לעומת 13,7% ב-2021. XNUMX.

ה-COR צופה, במקרה הגרוע, גירעון קל בשנת 2030 (7 עד 10 מיליארד) מתוך סכום כולל של פנסיות המשולמות היום של 346 מיליארד. זה מייצג את העלייה האחרונה בתשלום נטו של צרפת לאיחוד האירופי (מ-5 ל-12 מיליארד בכמה שנים), או מחצית מהעלות הכספית השנתית של מיליוני כרטיסי Vitale מזויפים (20 מיליארד).

במקום לגרום לפנסיונרים לסבול ולהקריב אותם שוב, בואו נצוד את הבזבוז הפיננסי האמיתי של צרפת.

רפורמה זו לא נועדה למנוע גירעון רציני, אלא פשוט להקטין, בהשפעת בריסל, את חלקנו בעושר הלאומי השמור לגמלאים שלנו, ולפתוח שוק חדש לקרנות פנסיה, כדי להשלים את חוסר הספיקות העתידיות של פנסיה צרפתית.

2. רפורמה מסוכנת: הגמלאים יתרוששו.

אֵיך, האם במדינה שמפטרת קשישים מגיל 55, אפשר לבקש העלאת גיל הפרישה החוקי, שתאלץ את רוב האנשים שאינם גמלאים, בין 62 ל-64, לקבל את המינימום החברתי?

בשנת 2019, עמנואל מקרון עצמו הכריז על כך בקול רם וברור:

"האם צריך להעלות את גיל הפרישה החוקי, שהוא כיום 62? אני לא מאמין. (...) אתה כבר לא יודע מה לעשות אחרי 55 שנה. (...) ראשית עלינו לנצח בקרב הזה לפני שנסביר לאנשים, החברים הטובים שלי עובדים יותר זמן, זה יהיה צבוע. »

רק ל-30% מבני 60-64 יש עבודה, ומגייסים אינם נוטים לשנות מדיניות זו. לפיכך, לפי מחקר שנערך לאחרונה על ידי Indeed, 4 מתוך 10 מנהיגים עסקיים אינם מתכננים להעסיק אדם מעל גיל 45 בעתיד הקרוב.

לא בני ה-60-64 הולכים להיכנס לתפקידים במתח (אחיות, מטפלות, מורים, נהגי רכבת או אוטובוס), זה לא הם, בעידן דיגיטלי לחלוטין, שיכשירו את הצעירים ביותר על חדש טכנולוגיות. לרפורמה הקודמת, שהעלתה את גיל הפרישה מ-60 ל-62, לא הייתה כל השפעה על שיעור התעסוקה של עובדי צווארון כחול, עוזרי בית או מקצועות בניין.

לאור שיעור התעסוקה הנמוך שהוזכר לעיל, חוסר הפעילות הוא ותישאר משמעותי בקרב קשישים. המעבר מ-62 ל-64 שנים יקצר, למעשה, את תקופת הפעילות הנלקחת בחשבון לצורך הקמת הפנסיה, שתהיה נמוכה אף מבעבר.

החיסכון הרצוי על ידי הממשלה ימומן בעיקר על ידי מי שהתחיל לעבוד צעיר מאוד, שכדי לקבל פנסיה מלאה, יצטרכו לעבוד "בחינם", כלומר בלי לזכות בזכויות פנסיה חדשות, שכן כבר יהיו להם. צבר מספיק תרומות בגיל 62.

השכבות הנמוכות יהיו שוב הנפגעות הראשונות, בעוד שיש להן, בהשוואה למעמדות העשירים, תוחלת חיים נמוכה בהרבה (29% מהגברים בעלי ההכנסה הנמוכה ביותר מתו בגיל 64 לעומת 6% מהגברים בהכנסה גבוהה מאוד).

לא מסתפקים בלכריח חלק מהאוכלוסיה להתגורר ברס"א, הרפורמה הזו רק תכפיל את מספר העובדים שהתחילו צעירים מאוד, אבל לעולם לא יהיה להם את הפנאי ליהנות מהפנסיה שלהם.

הממשלה, כדי להונות את הצרפתים, מבטיחה פנסיה מינימלית של 1200 € אבל זה חל רק על קריירות מלאות. עם זאת, הרפורמה שהוצגה תוביל לחוסר המשכיות חזקות בקריירה.

3. לחיזוק מערכת הפנסיה לפי שכר, יש פתרונות.

במקום להכפיל רפורמות עוקבות לצמצום ההוצאה הפנסיונית, על מנת להפוך את מערכת הפנסיה לפי שכר בת קיימא בטווח הבינוני, התמקדות בהכנסות התלויות ביצירת מקומות עבודה על אדמת צרפת ובשיעור הילודה:

רק מדיניות מעודדת לייצר בצרפת, ולהעתיק את התעשיות שלנו, תאפשר להוריד את שיעור האבטלה ל-5%, שיהוו עשרה מיליארד הכנסה נוספת לקרנות הפנסיה.
התחבר מחדש למדיניות משפחתית אמיתית, על ידי ביטול הקיצוץ בסיוע שעליו החליטו פרנסואה הולנד ועמנואל מקרון, שיאפשר להגדיל את שיעור הילודה ולשמר את היחס פעיל-לא פעיל לעשורים הבאים.

רק משאל עם, הנובע מגיוס עממי עצום, החורג מחלוקות פוליטיות, יכול לאפשר לחסום את הממשלה מבלי לחסום את המדינה.